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Formation

Ham : BHC21 booste l’emploi des jeunes grâce aux nouvelles technologies

Grâce au programme européen Boosting Human Capital in the 21st century (BHC21) - Interreg 2 Seas Mers Zeeën, Dylan a trouvé sa voie. Il est aujourd’hui alternant au sein de l’entreprise Méca-Hydro basée à Ham, spécialisée dans l’usinage de pièces mécaniques. Zoom sur ce programme et ses réussites.

L’entreprise Méca-Hydro, reprise il y a un an par Éric Dauge, a décidé de former des jeunes pour pallier ses problématiques de recrutements. ©Aletheia Press/ L.Péron
L’entreprise Méca-Hydro, reprise il y a un an par Éric Dauge, a décidé de former des jeunes pour pallier ses problématiques de recrutements. ©Aletheia Press/ L.Péron

Pour de nombreux étudiants, après le baccalauréat, c’est le trou noir. Dylan, sur la photo ci-dessous, peut en témoigner. À peine âgé de 18 ans, lorsqu’il obtient son baccalauréat STI2D, il n’a aucune idée de ce que serait pour lui le métier idéal. Ne trouvant pas sa voie et ne s’orientant dans aucune filière, il sort du système scolaire. Seulement, c'est un jeune homme motivé qui n’a qu’une envie...

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Picardie la Gazette

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